您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 辞职辞退专题 > 经济补偿金专题 > 

经济补偿金要给现金么

找专业人力资源律师

经济补偿金要给现金么
一、经济补偿的计算基数计算经济补偿时,工作满一年支付一个月工资。关于一个月工资是劳动者本人月工资、本企业的职工月平均工资还是当地月平均工资,在劳动合同法制定过程中进行了讨论和研究,最后规定月工资是指劳动者解除或者终止劳动合同前十二个月的平均...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于经济补偿金要给现金么相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门经济补偿金专题

热门经济补偿金要给现金么知识

一、经济补偿的计算基数计算经济补偿时,工作满一年支付一个月工资。关于一个月工资是劳动者本人月工资、本企业的职工月平均工资...
根据原劳动部《关于印发<违反和解除劳动合同的经济补偿金办法>的通知》(劳部发[1994]481号)和劳动保障部《关于印发国有大中型企...
一、企业在什么情况需要支付经济补偿金按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定...
一、如何计算经济补偿中的工作年限根据劳动部1996年关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示的复函中规定,对于因用...
一、辞退员工需支付经济补偿金吗企业辞退员工补偿辞退员工补偿金主要有以下几种情况:一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

经济补偿金要给现金么相关法律知识推荐

合同范本

法律文书