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关键岗位定义

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关键岗位定义
一、用人单位通知解除劳动合同的条件劳动者行为符合下列情形之一的，用人单位通知解除劳动合同的：(一)在间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立，...
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