企业约定试用期的六大“法律禁忌”
试用期法律禁忌一：三类合同不得约定试用期（以完成一定工作任务为期限的劳动合同；劳动合同期限不满三个月的劳动合同；非全日制用工的劳动合同；以上三类劳动合同均不得约定试用期）；试用期法律禁忌二：试用期期限的设定需根据劳...
从劳动合同法第四条规定看企业规章制度的制定
《劳动合同法》第四条：用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定...
小区一业主房屋漏水5年 开发商赔偿3万多
小区一业主房屋漏水5年李国建是长沙雨花区德馨园小区的业主。过去5年里，他一直因为房屋漏水问题而烦恼。如今，李国建再也无需烦恼了，因为法律为他讨回了公道。2005年，李国建与长房开发公司签订合同，购买了一套90多平的...
企业在试用期淘汰不合格员工的王牌杀手锏——录用条件
《劳动合同法》第三十九条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；…”。在劳动合同试用期阶段用人单位通过对劳动者的工作能力、工作态度等表现，最终确定该劳动者是...
借用关系中帮工人致人损害如何担责
【案情】被告唐某与被告程某是同事关系，被告桂某与程某系朋友，唐某与桂某在本案事故发生当日因同搭乘程某的车认识，原告黄某与桂某的儿子桂小某系同学。2011年12月18日下午，程某驾驶其所有的车到重庆，唐某知晓后要求搭...
借条在民间借贷中的效力认定
【案情回放】原告杜某诉称，2004年4月至2008年，被告杨某因购房等原因，多次向杜某借款，共计620万元，未约定具体的还款日期，现请求法院判决杨某一次性还清全部借款。杨某答辩称：2004年，其与杜某之间系热恋中的...
多名儿童当街被砍 最小受害人年仅5岁
多名儿童当街被砍十一长假本是大家开心的日子，可是前日在河南驻马店一县城却发生一件让人们心痛的事：多名儿童当街被砍！孩子是无辜的，为何如此疯狂，非要将黑手伸向儿童？10月6日下午，河南驻马店平舆县西塔寺街发生了一起恶...
违纪职工被解除合同 能否要求支付未休年假工资
违纪职工被解除合同因为区区50元，公司职工打架受伤被开除，一份好好的工作就因为这暴脾气没了，工作是没了，但是带薪年假还没有休，能否向公司要求支付这部分工资呢？庞某与刘某均是某公司职工。两人因琐事在办公室里动手，结果...
年底现劳动合同解约潮 “分手”还须先通知
年底现劳动合同解约潮据中国之声《新闻晚高峰》报道，每年到春节前夕，一些用人单位会出现一个集中解除劳动合同的小高潮，有些劳动者打算春节后换个地方打工，或者再找个更适合自己的工作，还有就是一些用人单位因为春节前后放长假...
新进员工入职审查——必须审查的六个方面
一、审查入职者年龄——入职者的年龄直接关系到双方劳动关系是否成立及用人单位承担因使用童工而被劳动部门处以罚款等处罚风险。二、审查入职者身份是否真实——实践中经常有发生劳动者借用他人身份证入职的情形，这将给用人单位带...
