您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 工伤事故专题 > 特殊工伤事故处理专题 > 

工伤赔偿调解协议书

找专业人力资源律师

工伤赔偿调解协议书
我国《工伤保险条例》第14条指出,因工外出期间,由于工作原因受到伤害应当认定为工伤,享受工伤待遇是无可非议的。但是,在借调期间受到伤害的,应当由原单位还是借调单位承担工伤保险责任呢?对此,《工伤保险条例》第41条作出了明确的规定:“用人单位实行...
遇到人力资源问题,请拔打:

010-57499208

专业人力资源律师为您免费解答关于工伤赔偿调解协议书相关法律咨询!

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门工伤赔偿调解协议书咨询

您好,很高兴回答您提出的问题。劳动合同的续订,是指劳动合同期满后,当事人双...
您好,很荣幸能够为您回答这个问题。《劳动合同法》第19条规定,劳动合同期限三...
您好,很高兴为您解答员工违反单位内部劳动规则,可以随时将他辞退吗的相关问题...
您好,很高兴能够为您解答这个问题。根据《劳动法》的相关规定,用人单位只有在...
您好,很荣幸能够为您解答这方面的法律问题。《劳动部关于实行劳动合同制度若干...

热门工伤赔偿调解协议书知识

我国《工伤保险条例》第14条指出,因工外出期间,由于工作原因受到伤害应当认定为工伤,享受工伤待遇是无可非议的。但是,在借调...
首先,法律对临时工工伤的问题,做了如下规定:1、虽然劳动者系临时工,并与公司签订了《临时工协议书》,但依据劳动法规定,在...
一、临时工的工伤赔偿问题1、虽然劳动者系临时工,但与公司签订了《临时工协议书》,但依据劳动法规定,在实行劳动合同制后,正...
非法用工工伤怎么赔偿?关于非法用工工伤赔偿标准的问题,下面就为大家详细介绍:《工伤保险条例》63条规定:无营业执照或者未经...
一、临时工工伤赔偿待遇1、虽然劳动者系临时工,并与公司签订了《临时工协议书》,但依据劳动法规定,在实行劳动合同制后,正式...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

工伤赔偿调解协议书相关法律知识推荐

法律法规

合同范本

法律文书