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农民工工伤如何赔偿,农民工工伤赔偿标准

此文章帮助了1385人  作者:郑州人力资源律师  来源:法邦网

根据国务院1991年第87号令《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》,农民工因工负伤,由企业给予免费医疗。医疗期间,农民工原标准工资照发。医疗终结经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作的,送回农村妥善安置,由企业按下列办法发给因工致残抚恤费:

(1)完全丧失劳动能力的,按照城镇合同制工人的抚恤费标准,按月发给,直至死亡;

(2)大部分丧失劳动能力的,按照农民工原标准工资的 70%,按月发给,直至死亡;

(3) 部分丧失劳动能力的, 根据其伤残程度一次性发给。 具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。农民工患职业病的,其医疗和生活待遇,与城镇合同制工人相同。

为规范程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益。2003年9月18日劳动和社会保障部颁布《工伤认定办法》、《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》、《因工死亡职工供养亲属范围规定》,自2004年1月1日起施行。

以上为农民工工伤赔偿标准内容,希望对大家有用。

郑州人力资源律师温馨提示:

“有关系没劳动,有劳动没关系”是劳务派遣的特殊形态,对这种情况下的工伤事故,依法由存在劳动关系的用人单位承担赔偿责任。也就是说,在劳务派遣关系中,劳动合同关系存在于派遣单位与劳动者之间,派遣单位应当按照规定给予劳动者工伤待遇。而实际用工单位应提供安全的工作条件。
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