非因工伤残企业应承担什么责任
劳动者发生工伤以后,用人单位私下与劳动者就工伤赔偿达成协议的情况越来越多。那么这种工伤私了的协议(以下简称协议) 究竟法律效力如何呢?一种观点认 为协议无效,理由是工伤认定、赔偿是国家强制执行的范围,必须通过劳动保障部门来处理,协议破坏了国家关...
遇到人力资源问题,请拔打:
158 1128 6610
专业人力资源律师为您免费解答关于非因工伤残企业应承担什么责任相关法律咨询!(仅收市话费)

