您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 商业秘密专题 > 竞业限制协议与补偿金专题 > 

竞业限制补偿金协议

找专业人力资源律师

竞业限制补偿金协议
一、竞业限制是什么?竞业限制是企业通过限制劳动者的就业范围进而保障自身的竞争力所采取的一项重要措施。用人单位可以与劳动者约定,掌握商业秘密的职工在终止或解除劳动合同后的一定期限内,不得到生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于竞业限制补偿金协议相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门竞业限制协议与补偿金专题

热门竞业限制补偿金协议知识

一、竞业限制是什么?竞业限制是企业通过限制劳动者的就业范围进而保障自身的竞争力所采取的一项重要措施。用人单位可以与劳动者...
一、竞业禁止指的是什么?竞业禁止是指掌握和了解本企业商业秘密并负有保密责任的企业劳动者,在劳动关系存续期间或者劳动关系终...
一、竞业限制的适用范围有哪些?所谓竞业禁止,又称竞业限制,是根据法律规定或双方约定,用人单位限制并禁止本单位特定从业人员...
违反竞业限制协议的责任对于用人单位与劳动者违反竞业限制协议的约定,应当按照如下规则处理:(1) 如果用人单位未支付补偿金,...
一、竞业限制的定义1、竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

竞业限制补偿金协议相关法律知识推荐

合同范本

法律文书