您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 辞职辞退专题 > 离职、辞职、辞退手续办理专题 > 

员工离职后合同要回收吗

找专业人力资源律师

员工离职后合同要回收吗
关于辞职手续怎么办理的问题,主要包括以下几点:1、员工提交辞职报告或辞职信。这一环节貌似与企业无关,但是却是整个手续中最重要的,因为一封简单的辞职信,是整个手续办理的基本依据。而在实际中,已经有企业因为此环节的疏漏而遇到了麻烦。用人单位收到...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于员工离职后合同要回收吗相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门员工离职后合同要回收吗知识

关于辞职手续怎么办理的问题,主要包括以下几点:1、员工提交辞职报告或辞职信。这一环节貌似与企业无关,但是却是整个手续中最...
员工怎么辞职?关于员工辞职的方式包括以下三种:第一种是劳动合同期满,员工主动提出不再续签,双方互相不必做任何补偿。一般公...
一、试用期辞退赔偿是怎样的根据法律规定,用人单位要辞退试用期内的员工,必须是劳动者存在法定的劳动合同解除情形,比如:在试...
因疾病辞退职工的法律规定1.《中华人民共和国劳动法》第二十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二...
一、劳动者有自主辞职权吗我国法律规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。这里关于劳动者是否需要合适...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

员工离职后合同要回收吗相关法律知识推荐

合同范本

法律文书