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人员招聘存在哪些风险

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人员招聘存在哪些风险
录用信和劳动合同冲突怎么办小朱应聘到某电器公司当财务人员。面试合格后，公司向小朱发出一份OFFERLETTER，该录用信中明确电器公司每年支付14个月工资。后小朱与公司签订了一份为期三年的劳动合同，合同中没有约定公司每年支付14个月工资。另外，公司规章制...
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热门人员招聘存在哪些风险知识

录用信和劳动合同冲突怎么办，劳动合同是主要依据
录用信和劳动合同冲突怎么办小朱应聘到某电器公司当财务人员。面试合格后，公司向小朱发出一份OFFERLETTER，该录用信中明确电器...
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试用期能辞退员工吗，企业怎么制定录用条件？
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