您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 其他专题 > 休假管理专题 > 

国家怎么规定旷工事假病假的处理

找专业人力资源律师

国家怎么规定旷工事假病假的处理
一、法律对婚假是如何规定的根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》(1980年2月20日发布)的规定,国有企业职工本人结婚时,企业应该根据具体情况,酌情给予1—3天的婚假。如果夫妻双方不在同一地方工作,一方需要去对方...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于国家怎么规定旷工事假病假的处理相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门国家怎么规定旷工事假病假的处理知识

一、法律对婚假是如何规定的根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》(1980年2月20日发布)...
一、标准工时制度的内容是什么标准工时制度,也称为标准工作制度,是由立法确定一昼夜中工作时间长度,一周中工作日天数,并要求...
一、北京市产假为多长时间《中华人民共和国劳动法》第六十二条规定:女职工生育享受不少于90天的产假。我国《女职工劳动保护规定...
一、劳动者病假期限为多长根据《关于本市劳动者在履行劳动合同期间患病或者非因工负伤的医疗期标准的规定》(沪府发〔2002〕16号...
一、女职工产假假期为多长《女职工劳动保护规定》规定的女职工产假为90天,《劳动法》规定为“不少于90天”。根据征求意见的情况...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

国家怎么规定旷工事假病假的处理相关法律知识推荐

合同范本

法律文书