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春节加班工资怎么算,春节加班工资算法

此文章帮助了1845人  作者:北京人力资源律师  来源:法邦网

春节假期即将来临,加班工资的计发成为上班族讨论的话题。很多人虽然知道加班有加班费,但具体的计算方法和相关的法律法规还是不很清楚。下面为大家详细介绍。

春节长假放7天,而这7天是由两部分组成的(法定休假日和法定休息日)。有的是法定节假日,有的则是是休息日。

休息日和休假日,两者性质不同,支付的工资也不相同。按《劳动法》的规定:

用人单位凡在春节法定节假日期间安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;

春节休息日用人单位安排劳动者加班的,可给劳动者安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

北京人力资源律师温馨提示:

劳动者的工资一般分为很多项目,如基本工资、工龄工资、奖金、津贴、绩效工资等,但是对哪些项目应该计入加班费的计算基数,在现在还没有统一规定。因此,根据各地关于加班费地方性规定不同,加班费的计算基数也不同,用人单位可以根据规定改良单位工资构成,并在劳动合同中作相应约定。
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