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什么是劳动合同解除,劳动合同解除需要注意哪些问题?

咨询者:fz17630  咨询时间:2013-01-20
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咨询内容:

您好,请问下什么是劳动合同解除?我是用人单位,我现在想解除部分员工的劳动合同,请问解除劳动合同需要注意哪些问题?如果您知道的话,麻烦您帮我详细解答被,谢谢了。

文道全律师解答:

您好,很高兴能为您解答关于劳动合同解除的问题。

解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证。

劳动合同的解除分为协商解除、法定解除和约定解除三种;

根据《劳动法》的规定,劳动合同既可以由单方依法解除,也可以双方协商解除;

法定解除是指出现国家法律、法规或合同规定的可以解除劳动合同的情况时,不需双方当事人一致同意,合同效力可以自然或单方提前终止;

约定解除是指合同双方当事人因某种原因,在完全自愿的情况下.互相协商,在彼此达成一致的基础上提前终止劳动合同的效力。

用人单位预告通知解除劳动合同,也称非过失性解除劳动合同,是指劳动者本身并不存在过失,但是由于存在特定情况,用人单位可以解除劳动合同。

以上就是为您解答的关于劳动合同解除方面的问题,如果您还有需要解答的问题,也欢迎您随时来电咨询。

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