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邢洋律师专栏

公务员上班睡觉不理办事民众,停职检查是对公务员的处分吗?

 公务员上班睡觉不理办事民众  近日,网上流传一则“政府工作人员上班闭目养神不理办事群众”的视频,记者调查了解到该工作人员为鹤壁市人力资源和社会保障局公职人员,目前该工作人员已被停职检查并调离工作岗位,该局纪检部门...

2017-07-16

浙江金华工厂起火两工人被烧伤,劳动者职业安全卫生如何保护?

浙江金华工厂起火两工人被烧伤7月1日下午5时许,浙江省金华市一公司发生火灾。目前,火灾已被扑灭。经核实,此次火灾过火面积1500平方米左右,火灾造成两名员工受伤,目前生命体征平稳,其他企业员工已经得到妥善安置。火灾...

2017-07-04

南沙开通集体欠薪劳动仲裁绿色通道 劳动争议仲裁的一般程序是什么

  南沙开通集体欠薪劳动仲裁绿色通道  据金羊网报道,近日南沙区劳动人事争议仲裁委员会公开开庭审理一宗涉及27名劳动者、涉及金额达120万多元的集体劳动争议案件,这是今年南沙开通快立快审“周末办案”绿色通道以来的第...

2017-06-27

单位不缴纳基本医疗保险却起诉劳动者,基本医疗保险的法律规定

  案情简介:单位不缴纳基本医疗保险同时认为劳动关系存续,不需支付赔偿金。  被告于1998年7月开始到原告处工作。双方曾签订有劳动合同,但劳动合同签订后原告未将劳动合同书交给被告一份,合同书由原告持有。被告一直工...

2017-06-22

员工因“末位淘汰”遭解聘,用人单位违反劳动合同法的法律责任

员工因“末位淘汰”遭解聘   据重庆法院网报道,2014年3月10日,甲进入公司工作,双方签订了书面劳动合同,该公司为甲办理了社会保险。2015年7月2日,双方续签《劳动合同书》。2016年2月17日,甲填写《员工...

2017-06-19

劳动争议“一裁终局”遭遇落地难 “一裁终局”的特殊规定

  劳动争议“一裁终局”遭遇落地难   为使一部分金额小或案情简单的劳动争议案件通过仲裁尽快得到解决,我国设立了“一裁终局”制度。中国劳动关系学院副教授沈建峰对《工人日报》记者说,调研了解到,“一裁终局”在地方审理...

2017-06-13

未签订劳动合同劳动者成被告,如何订立劳动合同?

    案情简介:被告于2011年9月1日入职原告处,双方未签订劳动合同,2013年12月31日被告离职,离职原因为本人提出。被告在职期间每月平均工资为2964元,工资为每月15日以银行转账形式发放。被告工作期间,...

2017-06-07

机长跳槽被要求“必须服务到退休”,服务期条款是什么?

导读:机长跳槽被要求“必须服务到退休”,服务期条款是什么?服务期是指劳动者与用人单位约定的劳动者必须为用人单位提供服务的期限。服务期条款该如何约定?法邦网为您解答。  机长跳槽被要求“必须服务到退休”    据人民...

2017-06-03

乐视旗下酷派解约300名应届生 用人单位的非过错性解除条件是什么?

导读:乐视旗下酷派解约300名应届生,此前,酷派方面已和上述应届毕业生签署三方协议。如此解约符合属于用人单位非过错解除劳动合同的条件?法邦网专业劳动律师为您解读。乐视旗下酷派解约300名应届生据中国证券报报道,酷派...

2017-05-20

老板欠薪逃逸成被告,劳动争议处理的一般规定有哪些

导读:老板欠薪逃逸成被告,法律规定用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。当发生欠薪相关的劳动争议,处理的一般规定有哪些?请看下文案例。    案情简介:老板欠薪逃逸成被告    2011年2月至9月,原告在被告...

2017-05-13